近日，英國樸茨茅斯大學任群老師帶領的研究團隊以eSUN易生為案例，就互惠性在B2B關系管理中的調節(jié)作用開展了實證評估，為社會交換理論（SET）提供了重要補充。

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該研究成果發(fā)表于國際頂級期刊《Technological Forecasting and Social Change》（2025年3月第212卷，編號124003），該期刊為ABS3*期刊，影響因子高達12.9。

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此次研究結果表明，“互惠性”對B2B關系之間存在正向調節(jié)作用。在激烈的市場競爭中，企業(yè)與合作伙伴之間的互信和資源共享，有助于推動和實現(xiàn)雙方的優(yōu)勢互補與共同成長。

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eSUN易生的發(fā)展經(jīng)歷也為該研究結果提供了實證支持。

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“與客戶共贏、與員工共榮、與社會共生、與環(huán)境共美”！互惠性是eSUN易生“與客戶共贏”價值主張的內涵所在，促進了eSUN易生全球代理商體系的良性發(fā)展。

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作為知名3D打印材料品牌，eSUN易生已在全球授權了50多個代理商，營銷網(wǎng)絡覆蓋100多個國家，市場滲透率與品牌知名度持續(xù)提升。

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eSUN易生秉持“合作共贏、互利發(fā)展”的經(jīng)營理念，通過“營銷賦能、資源共享、價值共創(chuàng)”等模式，與全球經(jīng)銷商及合作伙伴之間建立了長期穩(wěn)定的合作關系，一方面與經(jīng)銷商實現(xiàn)優(yōu)勢互補和共同成長，另外，這也使eSUN易生在不確定的市場環(huán)境中保持競爭優(yōu)勢，成為企業(yè)可持續(xù)增長的關鍵動力之一。

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未來eSUN易生將進一步完善與經(jīng)銷商的合作機制，通過深度整合營銷資源，構建共贏生態(tài)，做大市場，做強品牌，共創(chuàng)合作共贏新篇章，力爭在全球市場中發(fā)揮更大引領作用。